職位描述
醫(yī)療相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé):

1、協(xié)助科長(zhǎng)制定、健全醫(yī)院的醫(yī)療業(yè)務(wù)管理制度;

2、深入科室，了解和檢查有關(guān)診斷、治療、護(hù)理、院感等情況，定期分析醫(yī)療指標(biāo)完成情況，糾正醫(yī)療護(hù)理工作中出現(xiàn)的偏差，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量;

3、深入科室，了解患者的就診情況，征求患者意見，督促醫(yī)護(hù)人員不斷改進(jìn)服務(wù)工作;

4、組織醫(yī)院各科室完成各類上級(jí)部門檢查工作。

5、對(duì)醫(yī)療業(yè)務(wù)部門和臨床醫(yī)技科室的職業(yè)道德建設(shè)、醫(yī)療服務(wù)措施等進(jìn)行例行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保證醫(yī)療工作的正常有序開展;

6、實(shí)施員工學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù),創(chuàng)造條件開展醫(yī)療技術(shù)新項(xiàng)目，不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量,完成科長(zhǎng)委托與自行發(fā)展的工作;

7、處理醫(yī)院的醫(yī)療糾紛等突發(fā)事件。



任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、具備良好的醫(yī)患溝通能力、組織能力及人際交往能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

3、熟悉國(guó)家基本醫(yī)療管理規(guī)范及法律法規(guī)，了解醫(yī)院相關(guān)工作流程及規(guī)范;

4、醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理工作1-3年經(jīng)驗(yàn)。