【工作內(nèi)容】
1、作為超聲科學科帶頭人/核心骨干，參與制定并推動學科發(fā)展規(guī)劃與品牌建設，引領學科發(fā)展方向。
2、承擔超聲科疑難、復雜病例的檢查、診斷及介入性超聲操作，負責相關(guān)報告的審核與質(zhì)控，保障醫(yī)療安全與質(zhì)量。
3、積極開展并推廣超聲領域新技術(shù)、新項目，提升科室在區(qū)域內(nèi)的技術(shù)影響力與診療水平。
4、負責或參與科室醫(yī)療質(zhì)量管理、教學培訓及科研工作，包括住院醫(yī)師規(guī)范化培訓指導、臨床帶教及科研課題（如國自然/省自然）的申報與實施。
5、協(xié)助科室主任進行學科建設、團隊梯隊建設與人才培養(yǎng)，參與多學科協(xié)作（MDT）診療。
6、完成醫(yī)院安排的其它醫(yī)、教、研及管理相關(guān)任務。

【任職要求】
1、臨床醫(yī)學、醫(yī)學影像學等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學歷，博士學位優(yōu)先考慮。
2、具備醫(yī)學影像與核醫(yī)學專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的主任醫(yī)師或副主任醫(yī)師職稱及資格證書，并已完成相應執(zhí)業(yè)注冊。
3、擁有10年及以上三級醫(yī)院超聲科臨床工作經(jīng)驗，具備扎實的超聲醫(yī)學理論基礎和豐富的實踐經(jīng)驗。
4、能獨立處理本專業(yè)疑難雜癥，熟練掌握介入性超聲等先進技術(shù)，有推動新技術(shù)開展的成功經(jīng)驗。
5、具備較強的科研能力，有主持或主要參與省部級以上科研項目、發(fā)表高水平學術(shù)論文（如SCI）的經(jīng)歷者優(yōu)先。
6、擁有省級以上醫(yī)院或知名醫(yī)學中心進修培訓經(jīng)歷，具備協(xié)助開展學科建設工作的經(jīng)驗。
7、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、團隊領導力、溝通協(xié)調(diào)能力及教學能力，無違規(guī)違法及重大醫(yī)療事故記錄。