學(xué)歷：碩士
職稱：副高
任職要求：
1、年齡45歲以內(nèi)；
2、具備該職稱匹配的臨床超聲工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)產(chǎn)前超聲篩查及診斷，在婦科、產(chǎn)科超聲疑難重癥會(huì)診有一定的經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)勢(shì)；
3、溝通能力強(qiáng)、親和能力強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)精神。
引進(jìn)人才相關(guān)待遇
（一）醫(yī)院安家費(fèi)：
1、重點(diǎn)學(xué)科帶頭人享受百萬(wàn)安家費(fèi)；
2、科室主任及其他緊缺學(xué)科崗位安家費(fèi)50-100萬(wàn)；
3、臨床碩士安家費(fèi)20-50萬(wàn)。
（二）醫(yī)院福利：
1、提供有力的事業(yè)發(fā)展平臺(tái)及國(guó)內(nèi)外知名醫(yī)院專業(yè)進(jìn)修培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。
2、五險(xiǎn)一金+年度健康體檢+年度旅游+院齡工資+節(jié)假日福利+生日福利+伙食補(bǔ)貼+省外高層次人員來(lái)回海口面試費(fèi)用補(bǔ)貼。
3、為員工親屬購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)，享受院內(nèi)員工親屬折扣。
（三）海南省待遇：
1、碩博人才、高層次人才享受海南省住房補(bǔ)貼（可補(bǔ)貼3年）。
2、引進(jìn)人才符合海口市綜合條件的可享受安居房
3、被劃分為A、B、C、D、E高層次人才可享受?？谑邢鄳?yīng)的高層次人才各種福利如：人才落戶、個(gè)人所得稅減免、子女入學(xué)、人才住房等。