1.本科及以上學歷，臨床醫(yī)學/內(nèi)科專業(yè)；
2.持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書，副主任醫(yī)師及以上職稱，15年及以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，10年及以上心內(nèi)科工作經(jīng)驗；
3.掌握心血管內(nèi)科專業(yè)疾病相關(guān)的規(guī)范診治、掌握心內(nèi)介入手術(shù)；
4.熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)；
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、團隊合作能力，有一定的團隊領(lǐng)導能力、學習能力等；
6.具有較強的目標意識、結(jié)果導向、敬業(yè)精神、服務(wù)意識、責任心和擔當意識等。
7.熟悉電腦操作及辦公軟件運用；
8.遵紀守法，遵守醫(yī)生職業(yè)道德規(guī)范。
福利待遇：
1.金：為員工提供具備競爭力的薪酬待遇，繳納六險一金，住房公積金按照12%繳納；
2.食：為員工提供工作日用餐補貼；
3.宿：為正式員工提供員工公寓；
4.利：為員工提供高溫補貼（每年6至10月）、節(jié)日禮品及禮金、生日福利、結(jié)婚禮金、住院慰問等；
5.假：享有帶薪年休假，另為員工提供多項前海特殊帶薪假期，如超長婚假（3天+公司獎勵假7天）、家長會假、生日假、結(jié)婚紀念日假等；
6.健：為員工免費提供定期體檢、團建活動等；
7.學：為員工量身打造全方位的培訓項目，并且提供進修、學術(shù)交流機會，通暢的職稱晉升渠道。