【工作內容】
1、在科室主任及上級醫(yī)師的指導下，承擔婦產科門診、病房的日常診療工作，參與常見病、多發(fā)病的診治。
2、按要求完成值班、急診、會診及手術（如剖宮產、婦科常規(guī)手術等）助手工作，嚴格執(zhí)行醫(yī)療核心制度。
3、規(guī)范書寫醫(yī)療文書，包括病歷、病程記錄、手術記錄、各類申請單及報告單等，確保醫(yī)療質量與安全。
4、參與科室的疑難病例討論、危重患者搶救及多學科協(xié)作（MDT）診療，積累疑難重癥診治經驗。
5、參與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓帶教、臨床實習生指導等教學任務，協(xié)助開展科室業(yè)務學習。
6、在上級醫(yī)師指導下，參與科室科研課題及新技術、新療法的學習與應用，支持學科建設。
7、完成科室安排的其他臨床及相關工作。

【任職要求】
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，臨床醫(yī)學專業(yè)，并已取得或即將取得醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書（執(zhí)業(yè)范圍需符合要求）。
2、具備住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書者優(yōu)先，應屆畢業(yè)生需在入職后規(guī)定時間內完成規(guī)培并取得證書。
3、掌握婦產科常見病、多發(fā)病的診療規(guī)范及基本操作技能，具備獨立值班和處理常見急診情況的能力。
4、具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、強烈的責任心和團隊協(xié)作精神。
5、具備良好的學習能力、溝通能力及應變能力，能適應醫(yī)院工作節(jié)奏和值班安排。

福利待遇：
1、薪酬待遇：能獨立值班醫(yī)師平均薪資10000元/月以上，重點科室醫(yī)師平均薪資可達12000元—25000元/月。
2、專項補貼：取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書者補貼1000元/月，補貼5年；研究生學歷補貼1000元/月，補貼5年；安家費面議。
3、基本福利：凡符合招聘條件被聘用的正式員工均享受五險一金、帶薪年假、年節(jié)福利、生日福利、員工餐。
4、其他保障：外地員工可享受探親假、員工宿舍。衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱評聘實施有效銜接，取得相應職稱資格后即刻兌現(xiàn)工資待遇。