【工作內(nèi)容】
1、在醫(yī)院質(zhì)量與安全管理體系框架下，參與制定并完善醫(yī)院質(zhì)量方針、目標、管理制度及相關(guān)標準。
2、負責醫(yī)療質(zhì)量的日常監(jiān)控與數(shù)據(jù)質(zhì)控，進行數(shù)據(jù)分析與評價，并將結(jié)果反饋至相關(guān)科室，推動質(zhì)量持續(xù)改進。
3、組織實施醫(yī)療安全（不良）事件的管理工作，包括事件上報、分析、反饋與改進措施的追蹤。
4、協(xié)助建立并維護多部門溝通協(xié)同機制，促進質(zhì)控工作的有效聯(lián)動與閉環(huán)管理。
5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)醫(yī)院質(zhì)量控制相關(guān)的各項具體工作，確保質(zhì)控流程順暢運行。
6、根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，完成部門交辦的其他質(zhì)控管理任務(wù)，并可能根據(jù)實際工作情況與醫(yī)務(wù)部進行崗位輪換調(diào)整。

【任職要求】
1、年齡35周歲及以下。
2、臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生、醫(yī)院管理或相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學歷。
3、具備醫(yī)院質(zhì)量管理、醫(yī)務(wù)管理或相關(guān)行政崗位實習或工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、熟悉醫(yī)療質(zhì)量管理相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度及常用質(zhì)量管理工具與方法。
5、具備良好的數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計分析及報告撰寫能力，能熟練使用辦公軟件。
6、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力和團隊協(xié)作精神，工作嚴謹細致，責任心強。