招聘心內科后備學科帶頭人1名。要求碩士研究生及以上學歷（經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)生按碩士研究生同等對待；具有相應專業(yè)副主任醫(yī)師及以上任職資格的學歷放寬至本科）。專業(yè)要求臨床醫(yī)學。年齡38周歲及以下（具有相應專業(yè)副主任醫(yī)師任職資格可放寬至45周歲及以下；具有相應專業(yè)主任醫(yī)師任職資格可放寬至50周歲及以下）。其他要求：主治醫(yī)師及以上職稱；具有三級醫(yī)院心內科工作經驗；能獨立開展心內科介入術；能獨立開展心血管電生理及射頻消融術或冠脈介入術，每年獨立主刀介入手術量在200例及以上者優(yōu)先。
【工作內容】
1、作為心內科后備學科帶頭人，參與科室發(fā)展規(guī)劃與學科方向引領，協(xié)助科主任推動學科建設與發(fā)展。
2、承擔心內科門診、病房的日常診療工作，負責疑難、危重心血管疾病的診斷與救治，積極參與多學科協(xié)作（MDT）。
3、獨立開展并高質量完成心內科介入診療技術，重點包括心血管電生理及射頻消融術或冠脈介入術。
4、負責或參與科室醫(yī)療質量與安全管理，確保臨床診療活動規(guī)范、安全、有效。
5、承擔臨床教學任務，指導住院醫(yī)師規(guī)范化培訓學員及下級醫(yī)師，參與科室人才培養(yǎng)與梯隊建設。
6、積極投身科研工作，參與或主持科研課題，發(fā)表高水平學術論文，推動新技術、新療法的臨床應用。

【任職要求】
1、臨床醫(yī)學專業(yè)，碩士研究生及以上學歷（經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)生按碩士研究生同等對待；具有相應專業(yè)副主任醫(yī)師及以上任職資格的學歷可放寬至本科）。
2、具有副主任醫(yī)師（副高）及以上專業(yè)技術職稱。
3、年齡在38周歲及以下（具有相應專業(yè)副主任醫(yī)師任職資格可放寬至45周歲及以下；具有相應專業(yè)主任醫(yī)師任職資格可放寬至50周歲及以下）。
4、具備主治醫(yī)師及以上職稱，擁有三級醫(yī)院心內科5-10年工作經驗。
5、能獨立開展心內科介入手術，熟練掌握心血管電生理及射頻消融術或冠脈介入術，每年獨立主刀介入手術量在200例及以上者優(yōu)先。
6、具備良好的學科發(fā)展視野、團隊管理潛力和人才培養(yǎng)意識。
7、擁有較強的科研能力，有省部級以上科研項目經歷或高水平學術論文產出者優(yōu)先考慮。
8、恪守醫(yī)德，具備優(yōu)秀的醫(yī)患溝通能力、團隊協(xié)作精神和處理疑難危重病例的能力。