崗位職責：
1、審定各區(qū)域業(yè)務收入計劃及實施方案，監(jiān)督、督促各區(qū)域有序按業(yè)務收入實施方案開展日常醫(yī)療工作。
2、跟進、監(jiān)督、督促各區(qū)域執(zhí)行十三項核心制度的情況，跟進、監(jiān)督、督促各區(qū)域執(zhí)行重點制度（三防、三不、三分、監(jiān)護人制度、院感）落實情況。
3、制定醫(yī)療糾結預案，指導各區(qū)域醫(yī)療糾紛調處。
4、審定各區(qū)域業(yè)務學習計劃、考核方案，考核各區(qū)域業(yè)務學習情況。
5、制定業(yè)務拓展計劃，根據(jù)業(yè)務拓展計劃有步驟實施各區(qū)域業(yè)務拓展。
6、參與房屋新建、改造過程中房屋布局、流程設計工作，董事長布置的其它工作。
任職要求：
1、本科以上學歷，醫(yī)療類相關專業(yè)，中級以上職稱
2、了解現(xiàn)代醫(yī)院的管理模式和豐富的實踐經驗積累，對醫(yī)療管理理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉醫(yī)療護理國家相關的政策、法律法規(guī)；
3、具備醫(yī)療管理理念和扎實的理論基礎
4、具備較強的管理能力，組織能力及分析判斷能力，具備良好的人際交往 與溝通能力和優(yōu)秀的職業(yè)素質及良好的服務意識，工作積極進取，富有團隊協(xié)作精神。
5、有精神?？坪屠夏陮？漆t(yī)院5年以上管理經驗 。
辦公地點：邵陽隆回魏源醫(yī)院