【工作內容】
1、全面負責指定醫(yī)院科室的市場經營工作，制定并執(zhí)行科室年度市場經營計劃，完成銷售指標。
2、深入分析科室業(yè)務特點與市場需求，挖掘增長潛力，策劃并落地針對性的市場推廣與業(yè)務拓展活動。
3、維護并深化與科室主任、關鍵醫(yī)生及其他相關人員的合作關系，建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略伙伴關系。
4、負責科室相關產品、服務或解決方案的學術推廣，組織科室會、研討會等專業(yè)學術活動，傳遞產品價值。
5、監(jiān)測市場動態(tài)、競爭對手信息及政策變化，及時反饋并調整經營策略，確保市場領先地位。
6、協(xié)調內部資源，與市場、醫(yī)學、運營等部門緊密協(xié)作，確?？剖医洜I策略的有效實施與資源支持。
7、負責科室經營數(shù)據(jù)的收集、分析與報告，評估活動效果，為管理決策提供數(shù)據(jù)支持。

【任職要求】
1、本科及以上學歷，醫(yī)學、藥學、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)背景優(yōu)先。
2、具備5-10年醫(yī)療行業(yè)市場、銷售或科室經營相關工作經驗，有成功科室開發(fā)與運營案例者優(yōu)先。
3、熟悉醫(yī)院體系、科室運作流程及醫(yī)療市場特點，具備敏銳的市場洞察力和業(yè)務規(guī)劃能力。
4、擁有出色的客戶關系管理能力與商務談判技巧，能夠獨立開展科室層面的高端客戶拜訪與維護。
5、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力、策略思維和解決問題能力，能夠獨立完成市場分析與計劃制定。
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作精神及高度的責任心，能夠承受一定的工作壓力。
7、認可公司文化，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，有強烈的進取心和結果導向意識。