一、招聘單位簡介

濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院始建于1951年，是山東省衛(wèi)生健康委員會(huì)委屬（管）的集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、指導(dǎo)基層為一體的三級甲等綜合醫(yī)院，是濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院唯一直屬附屬醫(yī)院。醫(yī)院始終堅(jiān)持“以患者為中心”的辦院理念，2015年，被確定為首批省級區(qū)域醫(yī)療中心。

醫(yī)院現(xiàn)擁有兩個(gè)院區(qū)，院本部和太白湖院區(qū)，開放床位4100張，員工5688人，博士后、博士、碩士人員2110人，高級職稱1144人，承擔(dān)著魯西南地區(qū)2000多萬人口的醫(yī)療保健任務(wù)。醫(yī)院2025年度門急診量446.5萬人次，住院量26.5萬人次，手術(shù)量16萬臺次，平均住院日降至5.59天，主要業(yè)務(wù)指標(biāo)和質(zhì)量效益指標(biāo)繼續(xù)保持國內(nèi)同級醫(yī)院優(yōu)秀水平。在國家三級公立醫(yī)院績效考核中，連續(xù)7年位列全國前10%，國家監(jiān)測指標(biāo)等級A+，綜合服務(wù)能力在山東省位居前列。為深入推進(jìn)“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略，根據(jù)醫(yī)院學(xué)科發(fā)展規(guī)劃和實(shí)際需要，誠邀優(yōu)秀人才加盟，攜手共建醫(yī)院學(xué)科建設(shè)高地，全力推進(jìn)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。

二、招聘崗位和數(shù)量

我院擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員51人。具體崗位及條件詳見《濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的職業(yè)道德，強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；

4.身體健康，善于團(tuán)結(jié)協(xié)作，具有奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)新精神；

5.應(yīng)聘初級崗位年齡應(yīng)在35周歲以下（1990年4月以后出生）；應(yīng)聘高級崗位年齡應(yīng)在45周歲以下（1980年4月以后出生）。

6.具有招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、研究方向和技能條件；

7.具有招聘崗位所需的其他條件。

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）崗位條件

詳見《濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2026年5月6日07:00—5月12日16:00

查詢時(shí)間：2026年5月6日11:00—5月13日12:00

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的形式，應(yīng)聘人員請登錄濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院招聘系統(tǒng)（https://jyfyrs.ch-cp.com:5443），根據(jù)招聘簡章進(jìn)行應(yīng)聘崗位的投遞，首次登錄請先進(jìn)行注冊，具體詳見《濟(jì)醫(yī)附院招聘系統(tǒng)操作手冊》（附件2）。應(yīng)聘者須按照崗位所要求的內(nèi)容上傳佐證材料電子版，每份佐證材料不超過5M。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

報(bào)名截止后系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再接受報(bào)名。

報(bào)名材料包括：（1）身份證；（2）國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書，以及學(xué)歷和學(xué)位認(rèn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)查詢下載）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等。普通高校2026年畢業(yè)生報(bào)考需提交學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)查詢下載）及學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；海外留學(xué)人員應(yīng)聘的須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)于2026年7月31日前取得；（3）崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（目前未取得住培證，畢業(yè)前頒發(fā)住培證的，請上傳學(xué)?；蚺嘤?xùn)單位出具的經(jīng)考核合格后頒發(fā)住培證的相關(guān)證明材料，并加蓋學(xué)?；蚺嘤?xùn)單位公章，注明聯(lián)系人及聯(lián)系電話）；（4）有專業(yè)方向要求的，提供由培養(yǎng)學(xué)校出具的專業(yè)方向證明（由學(xué)校主管研究生教育部門加蓋公章）；（5）有本人簽名的《濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院公開招聘報(bào)名登記表》（附件3）及《應(yīng)聘誠信承諾書》（附件4）；（6）“招聘系統(tǒng)”中要求提交的其他材料。

（二）資格審查

本單位有專人負(fù)責(zé)資格初審工作，請應(yīng)聘人員及時(shí)登錄招聘系統(tǒng)確認(rèn)初審結(jié)果，初審合格后，可參加現(xiàn)場審核。報(bào)名結(jié)束后，在濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院官方網(wǎng)站－人事信息公布現(xiàn)場資格審查具體時(shí)間和地點(diǎn)，不再通知本人，請密切關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站。未在規(guī)定日期內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查的，視為自動(dòng)放棄。

現(xiàn)場資格審查合格人員發(fā)放面試通知單。此次招聘崗位為急需緊缺崗位，按照初審?fù)ㄟ^的實(shí)有人數(shù)參加考試。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)信息及材料如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試資格。

（三）考試

考試采取先面試后筆試的方式。面試、筆試的時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院官方網(wǎng)站－人事信息另行通知。

1.面試

（1）結(jié)構(gòu)化面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員的基本理論知識、專業(yè)技能、業(yè)務(wù)水平等方面的素質(zhì)和能力。

面試總分為100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入筆試范圍，面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)面試成績由高分到低分按1:3比例依次確定進(jìn)入筆試人選。面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

面試時(shí)間和地點(diǎn)、進(jìn)入筆試人員名單及相關(guān)工作安排以醫(yī)院網(wǎng)站公布為準(zhǔn)，不再通知本人，請關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站。

2.筆試

筆試主要考察所報(bào)崗位專業(yè)知識。筆試考試內(nèi)容按照所學(xué)專業(yè)、研究方向及報(bào)考崗位命題，筆試題型是以單項(xiàng)選擇題和多項(xiàng)選擇題為主。筆試總分為100分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以醫(yī)院網(wǎng)站公布為準(zhǔn)，不再通知本人，請關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站。

筆試結(jié)束后，將筆試成績和面試成績按照40%:60%比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分按照1:2的比例確定進(jìn)入考察范圍人選，并依次組織等額考察體檢。醫(yī)院成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。

考察根據(jù)崗位條件采用多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢按規(guī)定組織，標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對放棄考察體檢資格或者考察體檢不合格造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示聘用

對筆試、面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在醫(yī)院官方網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為5個(gè)工作日。公示無異議的，辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

五、待遇

享受國家規(guī)定的待遇和醫(yī)院在職職工福利待遇。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

政策咨詢：任老師0537-2903105

監(jiān)督電話：0537-2903277

郵箱地址：jyfy3205@163.com

七、其他

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本次招聘發(fā)布的簡章、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。