【工作內(nèi)容】
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)患者的日常診療工作，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心制度，確保醫(yī)療質(zhì)量與安全。
2、獨(dú)立承擔(dān)門診、急診、病房值班及院內(nèi)會(huì)診工作，熟練掌握本專業(yè)常見(jiàn)病、多發(fā)病的規(guī)范化診治，并參與疑難危重病例的討論與救治。
3、積極參與多學(xué)科協(xié)作（MDT）診療，推動(dòng)本專業(yè)新技術(shù)、新療法的臨床開(kāi)展與應(yīng)用，助力學(xué)科建設(shè)與發(fā)展。
4、負(fù)責(zé)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員、進(jìn)修醫(yī)師及實(shí)習(xí)生的臨床帶教與指導(dǎo)工作，參與教學(xué)查房、病例討論與小講課。
5、獨(dú)立或作為主要成員參與國(guó)家級(jí)、省部級(jí)及院級(jí)科研課題的研究工作，承擔(dān)科研數(shù)據(jù)收集、分析與論文撰寫(xiě)任務(wù)。
6、以第一作者或通訊作者身份在國(guó)內(nèi)外高水平學(xué)術(shù)期刊發(fā)表研究論文，積極出席國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議并進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。
7、完成科室安排的其它臨床、教學(xué)、科研及行政相關(guān)任務(wù)。

【任職要求】
1、具有博士研究生學(xué)歷，并獲得相應(yīng)專業(yè)博士學(xué)位，年齡在45周歲以下。
2、持有中華人民共和國(guó)醫(yī)師資格證書(shū)及執(zhí)業(yè)證書(shū)，執(zhí)業(yè)范圍與申報(bào)崗位相符。
3、內(nèi)科學(xué)專業(yè)（申報(bào)崗位對(duì)應(yīng)方向，如呼吸內(nèi)科、心血管內(nèi)科、消化、血液、腎內(nèi)、內(nèi)分泌、風(fēng)濕免疫、感染性疾病等），或兒科學(xué)、神經(jīng)病學(xué)、腫瘤學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、全科醫(yī)學(xué)、中醫(yī)內(nèi)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)（根據(jù)具體申報(bào)崗位確定）。
4、具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)和系統(tǒng)的臨床訓(xùn)練背景，能獨(dú)立開(kāi)展本專業(yè)臨床診療工作。
5、具備較強(qiáng)的科研能力，有獨(dú)立開(kāi)展課題研究的經(jīng)驗(yàn)，以第一作者發(fā)表過(guò)高水平SCI論文者優(yōu)先考慮。
6、具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通能力及教學(xué)意識(shí)，能適應(yīng)醫(yī)院工作節(jié)奏。

福利待遇：
1、經(jīng)認(rèn)定后，可享受安家費(fèi)50-200萬(wàn)元，年薪50-300萬(wàn)元。
2、提供免租金人才住房保障。
3、工作滿5年并繼續(xù)簽訂5年以上聘用合同的，給予購(gòu)房補(bǔ)貼不低于100萬(wàn)元。
4、提供科研經(jīng)費(fèi)支持和工作成效獎(jiǎng)勵(lì)。
5、辦理事業(yè)單位入編手續(xù)。