【工作內(nèi)容】
1、在腎臟內(nèi)科/腎臟病醫(yī)院學科平臺上，獨立承擔腎臟內(nèi)科常見病、多發(fā)病及疑難危重癥的臨床診療工作，參與并推動多學科協(xié)作（MDT）診療模式。
2、熟練掌握并開展腎臟內(nèi)科核心診療技術(shù)，包括但不限于腎穿刺活檢術(shù)、各類血液凈化技術(shù)（如血液透析、血液濾過、血漿置換等）及腹膜透析技術(shù)。
3、嚴格執(zhí)行醫(yī)療核心制度，確保醫(yī)療質(zhì)量與患者安全，參與科室質(zhì)控管理與學科建設(shè)，積極引進并開展腎臟病診療新技術(shù)、新療法。
4、承擔臨床教學與科研核心任務，包括參與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓、指導研究生、承擔本科教學等；獨立或作為核心成員參與國家級、省部級科研課題。
5、致力于高水平科研成果產(chǎn)出，負責或參與SCI論文的撰寫與發(fā)表，積極參與國內(nèi)外學術(shù)交流，提升學科影響力。
6、參與科室指定的其他臨床、教學、科研及公共事務。

【任職要求】
1、擁有臨床醫(yī)學或內(nèi)科學相關(guān)專業(yè)博士學位，具有博士后研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
2、專業(yè)方向為腎臟病學，具備扎實的腎臟內(nèi)科專業(yè)理論知識和系統(tǒng)的臨床技能訓練背景。
3、具備獨立開展臨床科研工作的能力，有以第一作者發(fā)表高質(zhì)量SCI論文的經(jīng)歷，科研方向與膜性腎病、糖尿病腎病、狼瘡性腎炎、血液凈化或腎性骨病等領(lǐng)域相關(guān)者優(yōu)先。
4、原則上應已取得醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書，能夠完成執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊變更。
5、具備良好的職業(yè)道德、團隊協(xié)作精神、溝通能力及創(chuàng)新意識，能適應醫(yī)教研一體化的工作要求。

福利待遇：
1、提供安家費50萬元。根據(jù)人才層次提供科研啟動基金：I類博士300萬元，Ⅱ類博士150萬元，Ⅲ類博士50萬元。
2、提供住房一套（120平方米），工作滿10年且繼續(xù)在院工作，本人擁有住房的使用權(quán)。若夫妻雙方均為博士，只享受一套住房的使用權(quán)。
3、根據(jù)來院后工作表現(xiàn)及績效考核結(jié)果，在職稱晉升上提供支持：可直接聘任副高級職稱或提供破格晉升通道，科研成果突出者可申請加速評審。
4、在干部選拔任用上，優(yōu)先納入中層管理干部儲備庫，提供職務晉升通道；對表現(xiàn)優(yōu)異者，優(yōu)先推薦擔任科室副主任、科研平臺負責人、學科帶頭人助理等管理職務。
5、優(yōu)先推薦國內(nèi)外學術(shù)交流及博士后培養(yǎng)。
6、引進博士在協(xié)議服務期內(nèi)享受以下待遇：（1）每月享受1000元博士學位補貼；（2）I類博士享受四級正高待遇、Ⅱ類博士享受五級副高待遇、Ⅲ類博士享受七級副高待遇；（3）妥善解決配偶工作及子女上學。
7、提供前來醫(yī)院考察時的往返車票報銷服務。